Votre capital humain est-il prêt
à relever vos défis futurs ?
...

 

Avec BEVA, développez votre entreprise
par le
management de ses talents

parallax background

Pourquoi le management des talents ?


Parce que le capital humain est le premier levier de la performance.

L'entreprise est un organisme vivant et interactif et le capital humain est au centre de son bon fonctionnement : car sa valeur, sa performance et son développement reposent avant tout sur le talent des hommes et des femmes qui la composent.

Les talents au cœur du succès

Au centre de notre approche, une technologie unique d'analyse et de gestion dynamique des compétences, à partir de laquelle vous êtes en mesure de placer votre capital humain au cœur de votre succès.
Pour développer
les ventes

Pour renforcer
le management

Pour dynamiser
les compétences

Pour optimiser gestion
et organisation

Comment ? Révélez vos talents !

Identifiez et analysez vos compétences

Tout va commencer par une cartographie des talents et des fonctions au sein d'un département, ou de l'entreprise dans son ensemble : chaque collaborateur renseigne son profil de compétences, et chaque fonction est définie en termes de savoir, savoir-faire et savoir-être.

L'ensemble de ces données, établies dans un langage commun, permet des rapprochements postes / talents et talents / postes qui donnent une vision précise des potentialités et des écarts à combler.

Planifiez votre développement

A ce stade, nous élaborons avec vous une stratégie de développement appropriée à vos défis futurs : plan de formation, mobilité interne, recrutements…

Ainsi, vous êtes en mesure de gérer votre capital humain au plus proche de vos besoins stratégiques.

Passez à l'action !

BEVA vous accompagne ensuite dans la construction de ponts solides entre vos compétences d’aujourd’hui et vos besoins immédiats et futurs : nos consultants seniors mettent en place des programmes de formation et de développement individuel et collectif sur-mesure.
conseil-formation-et-outilsconseil-formation-et-outils-hoover-2

Des services experts pour développer vos compétences


A travers du conseil expert, des formations et de la mise en place d'outils de mesure et de suivi, BEVA vous accompagne dans la construction de ponts solides entre vos compétences d’aujourd’hui et vos besoins de demain.

Notre équipe rassemble des professionnels experts dans toutes les grandes fonctions de l'entreprise, qui interviennent sur 3 leviers essentiels de croissance :

→ MANAGEMENT : direction et animation d'équipes, recrutement, gestion RH, GPEC…

→ VENTES : structuration commerciale, plans d'actions et de suivi, coaching d'équipes…

→ GESTION / ORGANISATION : stratégie, gestion de projet, pilotage de l'activité…

Qui sommes-nous ?


BEVA Global Management est une structure franco-canadienne, créée en Amérique du Nord en 1993 et implantée depuis près de 5 ans en Europe et dans la plupart des pays francophones.

Notre structure regroupe des professionnels du Management, de l'Organisation, de la Relation Client et des Ressources Humaines qui partagent la même ambition : permettre à chaque acteur d'être en phase dans son organisation. Nous apportons des méthodes et des outils pour développer la "pleine compétence", clé du succès des entreprises en transformation.

Aujourd'hui, BEVA met au profit d'entreprises de toutes tailles et tous secteurs d’activités ses experts, ses outils et plus d'une centaine de programmes de formations.
Nos partenaires :
BEVA est aussi membre du Registered Consulting Program (RCP)®, un programme prestigieux du PMI® (Project Management Institute).

Contactez-nous :


BEVA Global Management
Tour SwissLife
1 boulevard Vivier Merle
69443 Lyon Cedex

Lyon :
Emmanuel de Ceccatty
07 78 82 12 44
emmanuel@bevaglobal.eu

Aix-en-Provence :
Hubert Bachelard
06 34 31 42 08
hubert@bevaglobal.eu